II Jornadas de Género y Salud en el Hospital Durand
El lunes 13 de Mayo se realizó la ll Jornada de género y Salud en el Aula Magna del Pabellón Herrera Vegas del Hospital Durand. La consigna era plantear la problemática Mujer Trabajadora, la moderadora fue la Lic. Zulma Núñez, en una propuesta de la Comisión de Genero del Hospital Durand.
La primera oradora fue Dora Barranco, socióloga, investigadora del Conicet, historiadora .Dora Barranco comenzó recordando que conoce el hospital desde la entrañas por el libro que hizo sobre Amelia Pelliza Pueyrredón de Durand , la célebre esposa combinada a quedar encerrada del Dr. Carlos Durand y que habla de la situación tan tipificada del siglo IXX. Luego se refirió al Patriarcado, haciendo varias veces hincapié que el Patriarcado enferma y enferma de maneras diferente según los grupos sociales. Siguió en un recorrido histórico que muestra que primero viene el Patriarcado y luego la propiedad privada, pero que ambas están articuladas. Y hablo de la violencia en el trabajo, la situación de las mujeres trabajadores y en especial a las mujeres trabajadoras en la medicina, el lugar que ocuparon por mucho tiempo y el camino recorrido para ser reconocidas en todas las especialidades y que aun hoy falta mucho en la medicina de género.
Dolores Cornejo es enfermera del Hospital Durand, comenzó hablando de la situación que se dio el año pasado en el ámbito de la Ciudad de Buenos Aires, sobre la ley de los años 80, la Ley de los Profesionales de la Salud. La Legislatura de la Ciudad decidió reformar, hacer cambios y los enfermeros y enfermeras nos ilusionamos porque pensamos que nos iban a incluir en esta ley, que nos dejaba afuera. Se sanciono el 1ª de noviembre, se incorporaron 24 profesiones, nutricionistas, kinesiólogos etc. y quedamos afuera los enfermeros y enfermeras como profesionales de la salud tanto de la parte quirúrgica, como de imagen. La bronca hizo que nos empezáramos a organizar, lo que derivó en la protesta del 21N, con apoyo de colegas de otras provincias, estudiantes, médicos y del sector privado. Este rechazo que va desde lo simbólico, por que se forman para ser profesionales y desde lo legal por el tema salarial, hoy una psicóloga que entra al sector público, cobra lo mismo que un enfermero/a con 15 años de antigüedad, todo esto por estar comprendido en la ley de empleo público de la Ciudad de Buenos Aires, como si fueramos empleados administrativos y esta condición hace que no podamos tomar licencia por stress, por ejemplo.
Este estallido del 21N puso a la luz las malas condiciones de trabajo, la precariedad, el déficit de personal, que es muy alto, la organización mundial de salud recomienda 9 enfermeras por médico o médica y en este momento hay 10 médicos/as por cada un enfermero/a, totalmente a la inversa y esta proporción en la ciudad de Buenos Aires es mayor, se da 19 médicos/as por cada un enfermero/a. Dolores Cornejo continuo diciendo, no es que sobran médicos/as, faltan enfermeros/as yeso hace que además terminamos trabajando doble jornada para cumplir con este déficit. También hizo referencias al alto stress que sufren en lo cotidiano, con las enfermedades, con los que se recuperan y con la muerte. Si bien en el sector publico tiene mayor estabilidad económica las condiciones son paupérrimas, no hay donde cambiarse, no hay un baños para el personal, las faltas de insumos que hacen difícil las tareas que realizan, tienen que proveerse de su uniforme, de los zapatos especiales y por su fuera poco y lo digo literalmente no recibimos almuerzo o una cena, solo nos corresponde un pedazo de pan y un saquito de té.
Qué significa ser mujer y ser enfermera en este contexto, desde el Ni una Menos, el movimiento de mujeres y por las diversas violencia que vivimos, las enfermeras empezamos a decir basta. Estamos doblemente expuestas por ser mujeres y por ser las trabajadoras del cuidado, del cuidado intenso y siguen poniéndonos a las mujeres en ese rol social. Empezamos un camino, largo, pero decimos Basta a la violencia y a nuestros derechos. Dolores cerró pidiendo que se sumen a esta lucha .
Por último Laura Novoa de la comisión de mujeres de MadyGraf, enfermera, que trabajo en varios hospitales públicos y en el 2014 se sumó a una nueva experiencia a partir del cierre de la fábrica Donnelly ,que dejo 400 familias en la calle, la mitad de los trabajadores decidieron quedarse, luchando por su fuente de trabajo y ponerla a producir. Todo el plan médico se retiró de la fábrica y se convocan a trabajadores de la salud, primero en forma solidaria y al día de hoy en forma permanente. Laura Novoa relato la experiencia de conocer este medio gráfico, la lucha y no solo la lucha de los hombres, sino también de las mujeres
La necesidad de sacar la revista Billiken, hace que sumen a las madres, hermanas, novias a Madygraf y al incorporarse sintieron la lucha propia, ya no era acompañar a ellos, eran ellas .Salieron de sus casas, de sus tareas domésticas, se encontraron con sus pares y la necesidad de defender sus derechos de mujeres trabajadoras. Así esta comisión de mujeres empezó a participar de los encuentrosde mujeres, de las distintas luchas, pongo como como ejemplo Coca Cola que se presenta en preventiva de crisis y ganan millones, pero toman a los trabajadores como rehenes. Otra de las cosas que señalo fue la importancia que tiene para las mujeres, las mujeres trabajadoras que la patronal entienda la necesidad de licencia por violencias y otro gran tema los jardines maternales, guarderías, que cambia totalmente la calidad de trabajo a que acceden las mujeres. Y salimos a dar conferencia a otros sectores. Y entendimos que este patriarcado es un matrimonio con el capitalismo. Los momentos muy difíciles que estamos viviendo, donde vienen no solo por nuestro salarios, sino también por la educación y la salud. Donde hoy la salud es un negocio, un derecho para pocos y por eso la queremos cuidar. Esa es la experiencia que traigo como enfermera en una fábrica, como estamos resistiendo, como vemos a otros trabajadoras luchando por la igualdad, por nuestros derechos, por no más violaciones a las mujeres.
Fue una muy buena jornada y una manera de conocer otras realidades!!
HyC
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